Mit Erschrecken nehmen der Fachverband LCGB-Dienstleistungen und Handel und das Syndikat Handel, Garagen und Horeca des OGBL den Beschluss des Arbeitsministers zur Kenntnis, die Sonntagsarbeit im Einzelhandel zu liberalisieren. Aus einer Pressemitteilung mussten die beiden Organisationen erfahren, dass der Minister die zul\u00e4ssige H\u00f6chstgrenze der an einem Sonntag geleisteten Arbeitsstunden von 4 auf 8 Stunden erh\u00f6hen wird, und zwar ohne zus\u00e4tzliche Kompensationen f\u00fcr die betroffenen Arbeitnehmer, die \u00fcber die im Gesetz vorgesehene hinausgeht, und dies unter Missachtung des Sozialdialogs.<\/p>\n
Die Tatsache, dass das Arbeitsministerium \u201esein Engagement f\u00fcr einen konstruktiven Sozialdialog bekr\u00e4ftigt\u201c, ist eine einzigartige Unverfrorenheit. Denn trotz eines ersten Meinungsaustauschs im Rahmen des St\u00e4ndigen Ausschusses f\u00fcr Arbeit und Besch\u00e4ftigung (Comit\u00e9 Permanent du Travail et de l\u2019Emploi \u2013 CPTE) und trotz der hartn\u00e4ckigen Forderung der Gewerkschaften, nicht vor vollendete Tatsachen gestellt zu werden, ist der Minister nie mit einem Text, der als Diskussionsgrundlage dienen k\u00f6nnte, zu den Gewerkschaften zur\u00fcckgekehrt.<\/p>\n
Wieder einmal verh\u00f6hnt der Arbeitsminister den Sozialdialog und missachtet gleichzeitig jede Form des Anstands und des elementaren Respekts zwischen den Sozialpartnern. Es scheint offensichtlich, dass es sich hierbei um eine kaum verhohlene Retourkutsche f\u00fcr den Eklat w\u00e4hrend der CPTE-Sitzung vom 8. Oktober 2024 handelt, als die Gewerkschaften angesichts der geplanten Reform der Kollektivvertr\u00e4ge, die nicht mit dem luxemburgischen Sozialmodell vereinbar ist, den Tisch verlie\u00dfen. Dieser Schachzug des Ministers wird auf dem R\u00fccken der Besch\u00e4ftigten im Handel ausgetragen, die zu den schw\u00e4chsten Arbeitnehmern z\u00e4hlen.<\/p>\n
Mit seiner einseitigen Entscheidung ebnet der Arbeitsminister nicht nur den Weg f\u00fcr eine m\u00f6gliche Liberalisierung der \u00d6ffnungszeiten, sondern schw\u00e4cht auch erheblich die Kollektivvertr\u00e4ge in einem Sektor, der \u00fcber eine geringe Deckungsrate verf\u00fcgt (38% nach den letzten Zahlen). Tats\u00e4chlich ist die Frage der Sonntagsarbeit in einer Vielzahl von Kollektivvertr\u00e4gen Gegenstand von Verhandlungen gewesen und hatte dazu gef\u00fchrt, dass neue ausgehandelt wurden. Daher steht der Gesetzentwurf des Ministers in klarem Widerspruch zu seiner Absicht, die Zahl der Kollektivvertr\u00e4ge zu erh\u00f6hen.<\/p>\n
Es scheint also, dass der Arbeitsminister weder am Sozialdialog, noch an einer Erh\u00f6hung des Deckungsgrades der Kollektivvertr\u00e4ge, wie es die europ\u00e4ische Richtlinie \u00fcber einen angemessenen Mindestlohn vorsieht, noch an einer Verbesserung der Arbeits- und Lohnbedingungen der Arbeitnehmer interessiert ist.<\/p>\n
Die Besch\u00e4ftigten der Handelsbranche sind kein Spielball und der LCGB und der OGBL werden nicht akzeptieren, dass sie auf diese Weise behandelt werden. Aus diesem Grund werden die beiden Gewerkschaften ihre Strukturen rasch zusammenbringen, um eventuelle zuk\u00fcnftige gemeinsame Aktionen in Betracht zu ziehen.<\/p>\n
Mitgeteilt vom Syndikat Handel, Garagen und Horeca des OGBL und dem LCGB-Dienstleistungen & Handel,<\/strong>
\nam 16. Oktober 2024<\/strong><\/p>","protected":false},"author":3,"featured_media":212,"template":"","categorie_communiques":[6],"class_list":["post-211","communiques","type-communiques","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","categorie_communiques-communiques-communs"],"acf":[],"yoast_head":"\n